Vil du være en del af Kviks fortsatte vækst fra 180 til 300 butikker frem mod 2030 og kan du lede vores stærke team?

I vores verden er missionen klar: At sælge dansk design køkkener, bad og garderobe til overraskende lave priser.

Med mere end 180 butikker i 13 lande - og for at imødekomme vores fortsatte vækst og målsætning om ekspansion på mange nye markeder i de kommende år, søger vi nu en erfaren leder for Retail Design & Construction.

I indretningen af vores butikker spiller både design, dufte, lyd, lys og ikke mindst digitalisering ind for at skabe den rette atmosfære. Den forsatte udvikling og implementering af vores butikskoncept er det primære ansvarsområde for afdelingen, som tæller 8 medarbejdere, plus et team af timelønnede. Afdelingen er i vores Great Place to Work® - analyser, blandt de bedste og højeste scorende. Generelt er afdelingen højt respekteret både hos vores kollegaer internt i Kvik og hos de enkelte franchisetagere ude i butiksnetværket, i både ind- og udland.

Jobbet

Dine ansvarsområder består bl.a. af:

• Overordnet ledelse af afdelingen og den rette sammensætning af organisationen

• Videreudvikle vores butikskoncept, showroom, velfærdskerne og varelager - i tæt samarbejde med stakeholders

• Udføre og udleve strategien for afdelingen - herunder at bringe digitaliseringen af processer og systemer til et nyt niveau

• Detaljerede tidsplaner og projektstyring - vi leverer altid on time!

• Beskrive og planlægge lokationer inkl. forberedelse, herunder aftaler med - og styring af eksterne håndværkere - i både ind- og udland

• Udarbejde investeringsbudget og løbende budgetopfølgning

• Afholde tværorganisatoriske projektmøder frem mod den fastsatte åbningsdato

• Overlevering til franchisetager og Kvik’s professionelle åbningssupportafdeling

• Maksimere den udvendige synlighed af butikken med anvendelse af Kvik’s facadeguide og aftale med lokale skilteleverandører

Du kommer til at lede en velfungerende afdeling. En afdeling der er kendetegnede ved en høj grad af foranderlighed og handlekraft.

Hverdagen foregår sammen med dygtige kollegaer, bestående af egne Projektledere, Retail Designere og eget inventarværksted, hvor alle medarbejdere indeholder et godt Kvik DNA.

Du er i stand til at holde mange bolde i luften på én gang og du er en stærk team-player, samtidigt med at du træffer selvstændige beslutninger. Du er vedholdende og besidder et godt humør.

Hvad skal der til for at blive en del af Kvik

Vi forventer at den rette kandidat vil finde genkendelse i og videreudvikle på disse kendetegn for teamet:

• Høj moral, dedikation og stolthed i deres job

• Stor ansvarsbevidsthed i at aflevere en færdig butik i høj kvalitet jf. vores butikskonceptet

• Projektstyring og koordinering mellem alle stakeholders, både interne og eksterne

• God kommunikation i alle led, både internt og eksternt

• Kvalitetsarbejde mht. budgettering, layouts, montering og tidsstyring

• Udvikling og tilpasning af afdelingen i forbindelse med vækststrategien - herunder digitalisering både i processer og i selve butikskonceptet

For at få succes i stillingen er det afgørende, at du har erfaring med direkte ledelse og projektledelse, gerne fra lignende stilling, men alternativ baggrund kan også være relevant.

Du

• Har arbejdet indenfor detail/retail-kæde med ansvaret for udvikling og opbygningen af butikker/projekter - alternativt i en design/layout-virksomhed

• Har arbejdet med design og butikslayout i retail-leddet

• Er en dygtig leder og evner at involvere dit team

• Er voksen og moden i din adfærd, har gerne ”kant”, men har respekt for helheden og det hele menneske

• Tænker logisk og struktureret - og du forstår at samarbejde og involvering af kolleger er centralt for succes

• Kan tænke og arbejde både langsigtet og kortsigtet - højt som lavt og er i høj grad en afslutter!

• Trives med deadlines og leverer høj kvalitet i dit arbejde

• Evner konstruktivt at udfordre arbejdsgange og processer - med målsætning om fremdrift og optimering for øje

• Er daglig bruger af MS Office og evt. erfaring med tegneprogrammer

Kvik er en international organisation, hvorfor det forventes at du kan begå dig ubesværet på dansk og engelsk, både skriftligt og mundtligt.

Sidst men ikke mindst, forventer vi at du proaktivt tager del i dagligdagen, løfter niveauet omkring dig og det store ansvar, der matcher denne nøgleposition og din udvikling.

Kvik tilbyder

• En lederstilling med stor impact på Kviks fremtidige vækst i eksisterende og nye markeder

• Hverdagen foregår sammen med dygtige kolleger, der glæder sig til at byde dig velkommen

• Introduktionsforløb hvor du bl.a. vil lære om vores unikke holdninger med udgangspunkt i, at ”Alle har ret til et fedt køkken”

• Gode udviklingsmuligheder, bl.a. på vores Kvik Academy

• Et spændende og udfordrende job i et internationalt miljø, hvor vi de sidste mange år - har slået mange omsætnings- og indtjeningsrekorder

Jobbet er fuld tid og arbejdsstedet er i Vildbjerg, hvor man aktivt og synligt planlægger dagligdagen i tæt samarbejde med sine kollegaer. Du tilbydes herudover en attraktiv løn og bonus, pensions- og fritvalgsordning, samt firmabil. Du skal forvente op til 40-60 rejsedage i Europa om året. Du vil referere til Kviks Senior Vice President, Int. Market Development.

Rekrutteringsprocessen håndteres af INCIPIA. Send dit CV og et par ord om dig selv hurtigst muligt via linket forneden, da vi holder samtaler løbende. Du er også velkommen til at ringe Hasse Steenbuch fra INCIPIA på +45 4010 6280, hvis du har spørgsmål, eller til Senior Vice President, Int. Market Development Holger Hansen på +45 2098 4408 hos Kvik.

Kvik A/S

Vi er en dansk producent af køkkener, garderober og bad med hovedsæde i Vildbjerg. Vores mission er at sælge køkkener, bad og garderober i dansk design til overraskende lave priser.

I mere end 40 år har vi produceret og leveret danske designkøkkener, der levede op til vores mission. Filosofien om at give kunderne mere, end de forventer, har revolutioneret køkkenbranchen med innovativt design, hurtig levering og overraskende lave priser, og vi bliver ved med at udfordre normerne, så vi fortsat kan tilbyde gode designløsninger, som alle har råd til.

Ud over at sætte vores præg på det danske marked har vi de seneste år udviklet os til en stor spiller på det internationale marked gennem vores franchisemodel, og vi driver i dag mere end 180 butikker på 13 forskellige markeder.

Vores globale omsætning beløber sig til omkring 1,6 mia. kr. gennem franchise- og ejede butikker. I dag er vi mere end 1.500 medarbejdere med ca. 300 ansatte, der arbejder fra hovedkontoret i Danmark. Vi er ejet af Ballingslöv-koncernen, der er en af de førende inden for kategorien køkken, garderober og bad i Skandinavien og England. Ballingslöv-koncernen ejes af svenske Stena.

Du kan læse mere om os på: www.kvik.dk